好的教练不仅仅是W

  • 优秀的教练不是根据一个胜利的赛季来衡量或记住的,而是他们的人生哲学的影响和他们传递给年轻人的标准.

    教练需要了解他们为什么要进行教练训练. 他们还必须了解成为一名好教练的特质. 一种方法是比较和对比各种各样的教练风格,以发展一种个人教练哲学,对他们和他们的孩子都有效.

    教练不仅仅是数据. 它超越了W. 好的教练成功的基础是哲学、制度和灵感. 优秀的教练知道这些元素必须时刻处于点击状态. 好的教练衡量成功的标准不是他们自己的成绩,而是球员学生的成长.

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    帕特Summitt, 田纳西沃尔斯女子篮球队的前教练, 也许他最出名的是赢得了比其他任何NCAA一级篮球教练更多的比赛, 男性或女性. 她曾经说过:“我是那种会把你逼到超越一切合理界限的人。. 他会要求你不仅要发挥你的潜力,还要超越它. 他对你的期望比你想象的要高.”

    加州大学洛杉矶分校(UCLA)伟大的篮球教练约翰·伍登(John Wooden)将教练描述为“能够给予纠正而不心怀怨恨的人”.他还说:“成功是内心的平静,是当你知道自己已经尽了最大努力去做到最好时,自我满足的直接结果。.”

    现在轮到你了. 你的教练哲学是什么?

    是什么造就了一个成功的教练?

    一个成功的教练必须检查和发展他或她自己的教练哲学,并理解他或她的教练的个人原因. 如果你是任何级别的教练,你都必须学习和理解成功教练的主要特质的重要性.

    沟通和激励是工作的重要方面,因为什么 教练 真正应该做的是让年轻运动员在运动场或游泳池之外为成功的生活做准备吗.

    最好的教练培养出伟大的运动员,但也培养出伟大的学者和优秀的公民. 就像 鼓舞人心的老师,他们不会被遗忘.

    这些属性包括:

    • 理解“青年运动员权利法案”的重要性.“《德甲比赛下注app》就是指参加体育运动的权利,以及在与每个孩子的成熟和能力相适应的水平上参与体育运动的权利.
    • 检查和理解合作式教练, 这意味着玩家有发言权,从而获得自信, 自尊和一种教练不仅平易近人而且感兴趣的感觉. 人际关系得到加强,任务的执行更加有效.

    大多数教练倾向于三种教练风格中的一种:指挥风格, 顺从的风格, 或者合作风格. 在指挥式教练中,教练做出所有的决定. 运动员的作用是响应教练的命令. 运动员的职责是倾听、吸收和服从.

    如果这是你的风格,也许是时候去进修课程了.

    发现你的教练哲学

    作为一名领导者,你的可信度始于一种指导哲学,它明确了你为什么要进行指导的根本原因,并定义了你的核心价值观. 发展你的教练哲学意味着确定你教练的目的, 你的教练价值观和领导风格.

    要做到这一点,需要进行一些自我检查,并回答一些关键问题.

    例如, 你对“运动员优先”的哲学基础有什么异议吗, 赢得第二”?

    在你看来, 描述一种最好的教练风格,帮助你的运动员成为“完全的公民”,同时仍然实现学校体育项目的目标.

    An 例子 从教练.ca是这样说的:“我的教练哲学强调问责的重要性, 责任, 团队的团结, 纪律, 心理韧性, 自信, 体育精神, 和竞争的欲望(价值观). 我的团队的特点是非常自律, 有体育精神(领导风格),每次训练和比赛都有高度的积极性.”

    如果你是新手,或者需要 进修课程 资源是可用的.

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